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Employer Branding Manager Osnabrück Jobs und Stellenangebote

17 Employer Branding Manager Jobs in Osnabrück die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Employer Branding Manager in Osnabrück
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Junior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) merken
Junior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d)

rumble GmbH & Co. KG | Dortmund

Junior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) bei der Rumble GmbH & Co. KG. Als gemeinsames Tochterunternehmen von Rubens, Medienhaus Auer, dem Ocholter-Orkener Volksblatt und Lensing Media, sind wir ein wichtiger Bestandteil der vier Mutterhäuser. Wir bündeln unsere digitalen Kompetenzen in Marketing, Sales, Product Development, Data und Tech, um die Transformation unserer Mutterhäuser voranzutreiben. Unsere spannende und wachstumsorientierte Reise wird von allen gemeinsam erlebt und gefeiert. Wir agieren agil wie ein Start-up, vertrauen aber gleichzeitig auf die Stärken und Sicherheit unserer renommierten Mutter-Medienhäuser. Werde Teil unserer dynamischen und innovativen Unternehmenskultur!     Jobs bei rumble GmbH & Co. KG     ‒ +
Werkstudent | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalreferent/in (m/w/d) merken
Personalreferent/in (m/w/d)

SLA Software Logistik Artland GmbH | Quakenbrück bei Osnabrück

Seit über 28 Jahren entwickeln wir Software und Hardware für die Welt der Lebensmittelindustrie mit Herz und Ehrgeiz. Unsere Lösungen sind so individuell wie die Bedürfnisse unserer Kunden, denen wir täglich mit Nähe und Professionalität begegnen. Unser Team besteht aus 80 gut ausgebildeten IT-Talenten, Vertriebsspezialisten und Technikexperten, die gemeinsam unter dem Motto "LET'S GROW DIGITAL" die Welt mit digitalen Technologien bereichern wollen. Wir streben danach, Vorreiter in der Branche zu sein und die Welt durch innovative Ansätze zu verändern. Dabei steht die enge Verbundenheit mit unseren Kunden im Mittelpunkt unserer Mission, die gemeinsam mehr erreichen möchte. Unser Ziel ist es, durch unsere Expertise und Leidenschaft die Industrie voranzutreiben und nachhaltig zu gestalten. +
Corporate Benefit SLA Software Logistik Artland GmbH | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prozess-Manager (m/w/d) merken
Prozess-Manager (m/w/d)

Ratiodata SE | Münster

Als Prozess-Manager bei der Ratiodata SE bist du Teil eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland. Mit rund 1.500 Kollegen an 14 Standorten bieten wir ein modernes Arbeitsumfeld und überdurchschnittliche Sozialleistungen. Die Stelle als Prozess-Manager im Vertriebsbereich am Standort Münster (Koblenz) steht ab sofort zur Verfügung. Deine Herausforderungen umfassen die Überwachung von Incident- und Service-Request-Prozessen, die Analyse von Schwachstellen, den Aufbau von Reports für effizientes Prozess-Controlling, Eskalationsbearbeitung sowie die Teilnahme an Service-Meetings. Wenn du an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen interessiert bist, bewirb dich jetzt!     Jobs bei Ratiodata SE     ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR-Manager (w/m/d) merken
HR-Manager (w/m/d)

HEIKE WOLF Personalmarketing & Kommunikation | Bielefeld

HR-Manager (w/m/d): Unser Klient, ein führendes Unternehmen für Beschläge mit rund 200 Mitarbeitenden, produziert Premiumprodukte mit jahrzehntelanger Expertise. Die international vermarkteten Beschläge finden sich in Hotels, Bahnhöfen, Büros und Privathäusern. Sie sind ein erfahrener HR-Profi, bereit für den nächsten Karriereschritt? Diese Position bietet Ihnen die komplette Bandbreite modernen HR-Managements. Ein sorgfältiges Onboarding inklusive Training und Qualifizierung wird angeboten, um auch weniger routinierte Bereiche abzudecken. Ergreifen Sie die Chance, in dieses facettenreiche Arbeitsumfeld einzutauchen und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. +
Betriebliche Altersvorsorge | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
User Helpdesk Support Specialist (m/w/d) merken
Hardware Repair Technican (m/w/d) merken
Hardware Repair Technican (m/w/d)

proLogistik | Dortmund

In Dortmund kannst du als Hardware Repair Technican (m/w/d) bei uns wachsen. Von der Reparatur von Industrie-PCs bis zur Installation von Firm- und Software – bei uns gibt es keine Langeweile. Als Experte für Android, Linux und Windows übernimmst du Fehleranalysen und Belastungstests. Die Konfiguration von mobilen Datenerfassungsgeräten gehört genauso zu deinen Aufgaben wie die Zusammenarbeit in einem starken Team. Profitiere von individueller Förderung, Benefits und einer Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Fähigkeiten ein, um gemeinsam erfolgreich zu sein.     Jobs bei proLogistik     ‒ +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit proLogistik | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Referent (m/w/d) Talent Acquisition merken
HR Referent (m/w/d) Talent Acquisition

GOLDBECK GmbH | München, Hirschberg an der Bergstraße, Mannheim, Bielefeld

Unser Familienunternehmen beschäftigt über 12.000 Mitarbeitende an 100 Standorten mit einer Gesamtleistung von 6 Mrd. Unser Motto "building excellence" steht für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Talente entwickeln. Das Recruiting & Talent Acquisition Team findet, begeistert und bindet die besten Talente für GOLDBECK. Wir bieten Zukunftssicherheit und Spaß in München, Mannheim / Hirschberg und Bielefeld. Möchtest du ein Teil dieses Teams werden und deine Talentmanagement-Fähigkeiten unter Beweis stellen? Zeige uns deine Fähigkeiten und unterstütze uns dabei, weiterhin erfolgreich zu sein und Exzellenz zu erreichen.     Jobs bei GOLDBECK GmbH     ‒ +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Projektmanager/in Online-Marketing (m/w/d) merken
Projektmanager/in Online-Marketing (m/w/d)

Stahlhart Recruiting GmbH | Münster

Die Stahlhart Recruiting GmbH sucht einen erfahrenen Online-Marketing-Projektmanager (m/w/d) in Münster. Als führende Marketing-Agentur für Industrie- & Handwerksunternehmen setzen wir auf Employer Branding und Performance Recruiting Kampagnen. Unser Ziel ist es, der größte Wachstumspartner für Industrie und Handwerk in Deutschland zu werden. Wir helfen unseren Kunden, mit innovativem, digitalem Marketing Fachkräfte und Kunden zu gewinnen. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, passende Produkte und Jobs gezielt an die richtigen Menschen zu vermitteln. Schließe dich uns an und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte im Personal-Marketing. +
Aufstiegsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Project Manager (m/w/d) merken
Project Manager (m/w/d)

proLogistik | Bielefeld

Bewerbe dich als Project Manager in Bielefeld oder hybrid. Übernehme die Leitung von Software-Projekten und koordiniere Abläufe. Betreue und berate Kunden persönlich, telefonisch und per E-Mail. Erstelle Pflichtenhefte gemeinsam mit Kunden für erfolgreiche Projekte. Schulungen und Analyse-Workshops gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Erforderliche Qualifikation: Abschluss in Wirtschaft, Informatik oder vergleichbarem Bereich.     Jobs bei proLogistik     ‒ +
Homeoffice | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Software Engineer Java (m/w/d) für unsere Lagerverwaltungssoftware merken
Software Engineer Java (m/w/d) für unsere Lagerverwaltungssoftware

proLogistik | Dortmund

Die Pro; Logistik Gruppe, bestehend aus 10 DACH-Unternehmen und über 800 Mitarbeitern, bietet maßgeschneiderte Lösungen für Intralogistik und Industrie. Neben den Basics überzeugen wir durch sichere Arbeitsplätze, attraktive Gehälter und Benefits. Unsere Investition in Mitarbeiter zeigt sich durch moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen. Bei uns findest du den Job, der Berufs- und Privatleben optimal vereint. Durch aktuelle Technik und Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir ein attraktives Arbeitsumfeld. Überzeuge dich selbst von Pro; Logistik als Arbeitgeber und werde Teil unseres innovativen Teams.     Jobs bei proLogistik     ‒ +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit proLogistik | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote in Osnabrück

Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote in Osnabrück

Beruf Employer Branding Manager in Osnabrück

Kann man als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück im Home Office arbeiten?

Wenn Sie als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück tätig sind, haben Sie die Möglichkeit, nahezu ausschließlich im Home Office zu arbeiten. Dadurch können Sie Ihre Aufgaben bequem von zu Hause oder per Online Meeting erledigen. Nur selten werden Sie in Büro- und Besprechungsräumen arbeiten müssen. Diese flexiblen Arbeitsbedingungen ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance. Um sicherzustellen, dass dies tatsächlich der Fall ist, sollten Sie die genauen Arbeitsbedingungen sorgfältig prüfen und gegebenenfalls Rücksprache mit Ihrem potentiellen Arbeitgeber halten. Erfahren Sie mehr über diese attraktive Karrieremöglichkeit und bewerben Sie sich jetzt!

Was verdient ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück?

Für einen Arbeitsplatz als Employer Branding Manager in Osnabrück wird ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder Personalmanagement empfohlen. Mit einer qualifizierten Ausbildung können Sie ein monatliches Bruttoeinkommen von 3.105 € bis 3.711 € erzielen. Durch zusätzliche Gehalts- und Leistungszulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld können Sie ein durchschnittliches Jahresgehalt von bis zu 48.000 € erhalten. Um Ihr Gehalt weiter zu steigern, könnte eine Fortbildung als Recruiter hilfreich sein. In unserer Datenbank können Sie Unterstützung bei der Berufswahl finden. Informieren Sie sich jetzt über Ihre Karrieremöglichkeiten als Employer Branding Manager in Osnabrück.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Employer Branding Manager (m/w/d)?

Entdecken Sie als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück Ihren Traumjob! Erforschen Sie die Bedürfnisse und Wünsche potenzieller Talente, analysieren Sie den Markt und behalten Sie stets den Wettbewerb im Auge. Vielfältige Aufgaben warten auf Sie!

Welche Fähigkeiten sollte ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück mitbringen?

Entdecken Sie Ihre Karriere als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück. Bewerben Sie sich jetzt und zeigen Sie, dass Sie über die erforderlichen Fähigkeiten für diese spannende Aufgabe verfügen.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück?

Als erfahrener Employer Branding Manager in Osnabrück bringen Sie umfassende Kenntnisse und Kompetenzen in der Bewerberauswahl, -beurteilung und Personalberatung mit. Mit Ihrem Expertenwissen können Sie sich gezielt im Bereich Marketing und Vertrieb weiterentwickeln, zum Beispiel durch ein entsprechendes Studium. Eine alternative Möglichkeit wäre eine Weiterbildung im Bereich Personalmanagement und -dienstleistung, für die Sie ebenfalls das passende Studienfach abschließen müssten. Durch Ihre Erfahrung und fundierte Ausbildung sind Sie bestens vorbereitet, um als Employer Branding Manager in Osnabrück erfolgreich zu agieren und Ihre Karriere voranzutreiben.

In welchen Branchen kann ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück arbeiten?

Entdecken Sie in Osnabrück vielfältige Möglichkeiten als Employer Branding Manager (m/w/d). Sie können in spannenden Industrien wie Finanzdienstleistungen, Immobilien, Fahrzeugbau und -instandhaltung arbeiten und Ihre Karriere vorantreiben.

Wie bewerbe ich mich als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück?

Um eine erfolgreiche Bewerbung als Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück abzugeben, müssen Sie über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing oder Personalmanagement verfügen. Ein perfekt formuliertes Bewerbungsanschreiben, ein Bewerbungsfoto, Ihre Vita und aktuelle Zeugnisse sind ebenfalls unverzichtbar. Neben den gängigen Unterlagen sollten Bewerber/innen auch die Fähigkeit besitzen, Personalmarketingkonzepte, Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Anforderungsprofile anzuwenden. Als Teil Ihrer Aufgaben als Employer Branding Manager (m/w/d) gehört auch der Kundenkontakt, zum Beispiel das Schulen von Fach- und Führungskräften, zu Ihrem Alltag. Mit diesen Qualifikationen haben Sie gute Chancen, sich von anderen Bewerbern abzuheben.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Employer Branding Manager (m/w/d) in Osnabrück arbeiten?

Entdecken Sie spannende Jobperspektiven als Diversity-Manager (m/w/d) in Osnabrück und erweitern Sie so Ihr Berufsfeld als Employer Branding Manager (m/w/d). Erfahren Sie mehr in unserer Jobliste!

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  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.