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Kaufmännischer Leiter Heidelberg Jobs und Stellenangebote

66 Kaufmännischer Leiter Jobs in Heidelberg die Sie lieben werden

Zur Berufsorientierung als Kaufmännischer Leiter in Heidelberg
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) merken
Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

HAPEKO Deutschland GmbH | Heidelberg

In Heidelberg suchen wir eine Führungskraft zur kaufmännischen Leitung mit generalistischer Expertise und rund 700 Mitarbeitenden. Der Bereichsleiter/in berichtet direkt an die Geschäftsleitung, leitet die Departments Finanzbuchhaltung, Einkauf & Materialwirtschaft und führt das Team fachlich und disziplinarisch. In enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung gestalten sie interne kaufmännische Prozesse, führen Projekte durch und verantworten Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Budgetplanungen. Zudem optimieren sie die Rentabilität, minimieren Risiken und führen Vertragsverhandlungen mit Lieferanten, Dienstleistern und Kunden. Die Schnittstelle zu Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Versicherungen und Ämtern wird ebenfalls gesteuert. +
Gutes Betriebsklima | Erfolgsbeteiligung | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Stellvertretender Kaufmännischer Leiter (m/w/d) merken
Stellvertretender Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

SIGNEOS GmbH | Heidelberg

Wir suchen einen stellvertretenden kaufmännischen Leiter (m/w/d) in Bad Schönborn. Zu den Aufgaben gehören die Regulierung von Kreditoren- und Debitorenrechnungen, die Buchung des Bankverkehrs und die Erstellung von Abschlüssen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fachwissen im Rechnungswesen sowie Berufserfahrung in der Baubranche. Erfahrung mit SAP (R/3 und S/4HANA) und MS Office 365 wird erwartet. Wir suchen eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit einer strukturierten und vorausschauenden Arbeitsweise. Schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit sind ebenfalls erforderlich. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns im Projektcontrolling und der Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten. +
Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Mitarbeiterbeteiligung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor | Heidelberg

Als Kaufmännische Leitung in Heidelberg mit 700 Mitarbeitenden sind Sie für die Finanzbuchhaltung, Abrechnung, Einkauf & Materialwirtschaft verantwortlich. Als Bereichsleiter/in entwickeln Sie gemeinsam mit der Geschäftsleitung die Unternehmensstrategie. Sie führen 45 Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch und leiten interne kaufmännische Prozesse sowie Projekte. Verantwortlich sind Sie für Quartals- und Jahresabschlüsse, Budgetplanung und Rentabilitätsverbesserungen. Zudem führen Sie Vertragsverhandlungen mit Lieferanten, Dienstleistern und Kunden. Als Schnittstelle zu Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Versicherungen und Ämtern ist Ihre Expertise als generalistische Führungspersönlichkeit gefragt.     Jobs bei HAPEKO Hanseatisches Personalkontor     ‒ +
Gutes Betriebsklima | Erfolgsbeteiligung | Gesundheitsprogramme | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

WideResearch GmbH | Mannheim

Für den Standort Mannheim suchen wir einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d), der sowohl operativ als auch strategisch agiert. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Führung und Entwicklung der kaufmännischen Struktur. Sie tragen die Verantwortung für die Bereiche Finance, Accounting, Controlling und IT. Zudem agieren Sie als Sparringspartner für erfahrene Projektleiter und stellen sicher, dass die finanziellen und betriebswirtschaftlichen Aspekte effizient verwaltet werden. Sie entwickeln langfristige Finanzpläne und -prognosen und unterstützen bei Investitionsentscheidungen auf Basis finanzieller Kennzahlen. Ihre umfangreiche Analyse und Interpretation von Finanzdaten ermöglicht es Ihnen, potenzielle Risiken und Chancen zu identifizieren und entsprechende Maßnahmen zu ergreifen.     Jobs bei WideResearch GmbH     ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG | Mannheim

Gesucht wird ein erfahrener Kaufmännischer Leiter (m/w/d) für einen Dienstleistungskonzern im Bereich der regenerativen Energiesysteme in Mannheim. Das Unternehmen bietet effiziente Lösungen für gewerbliche und private Kunden im Energiesektor. Die Position umfasst die Leitung des Finanz- und Rechnungswesens, Liquiditätsplanung, Kostenentwicklung und mehr. Anforderungen sind ein betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im Energiedienstleistungsbereich, sowie fundierte Kenntnisse in Bilanzierung und Steuerrecht. Benefits umfassen flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und leistungsorientierte Vergütung. Die Amadeus Fire AG vermittelt Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen und IT-Bereich an nationale und internationale Unternehmen.     Jobs bei Amadeus Fire AG     ‒ +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kaufmännischer Bereichsleiter (m/w/d) merken
Kaufmännischer Bereichsleiter (m/w/d)

Amadeus Fire AG | Mannheim

Unser Kunde, ein bundesweit tätiges Unternehmen mit über 50 Jahren Expertise in der zahnärztlichen Abrechnung, sucht einen erfahrenen Kaufmännischen Bereichsleiter (m/w/d). Das attraktive Gehaltsangebot von 60.000 bis 65.000 Euro Jahresbruttogehalt, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil der Benefits. Als Bereichsleiter sind Sie verantwortlich für alle kaufmännischen Geschäftsbereiche wie Lizenz- und Fortbildungsmanagement sowie Officemanagement. Sie fördern und fordern Mitarbeiter, führen das Personalmanagement und unterstützen die Finanzbuchhaltung. Ein Schwerpunkt ist die Weiterentwicklung des CRM-Systems und interner Arbeitsprozesse. Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft und die Erstellung von monatlichen Finanzreportings runden das Profil ab.     Jobs bei Amadeus Fire AG     ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Plant Manager / Betriebsleiter (m/w/d) merken
Plant Manager / Betriebsleiter (m/w/d)

Air Liquide | Oberhausen-Rheinhausen

Weltmarktführer Air Liquide bietet innovative Gaslösungen und Technologien für Industrie, Gesundheit und Umwelt. Mit 78 Ländern und 64.500 Mitarbeitern steht die Leitung eines Standortes an erster Stelle. Maximale Anlagenfahrweise und Sicherheit sind zentrale Aufgaben des Standortleiters. Ein Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Bewerber sollten Belastbarkeit, Führungsqualitäten und strategisches Denken mitbringen. Die Stelle in Oberhausen ist unbefristet und bietet die Chance, bei einem globalen Marktführer durchzustarten. Interesse geweckt?     Jobs bei Air Liquide     ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpflegerin/-pfleger (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpflegerin/-pfleger (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung Pfalz | Ludwigshafen am Rhein

Gesundheits- und Krankenpflegerin/-pfleger (m/w/d) gesucht, in Voll- oder Teilzeit. Begleitung psychisch kranker junger Erwachsener im Rehabilitationsverlauf, Ziel: Wiedereingliederung ins Arbeitsleben. Unterstützung eines multiprofessionellen Teams bei Aktivitäten des täglichen Lebens. Verantwortlich für Medikamentenausgabe, medizinisch-pflegerische Diagnostik und Interventionen. Dienste hauptsächlich tagsüber, wenige Nacht- und Wochenenddienste. Angebot: Vielseitige Tätigkeit im Reha-Team, Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unbefristeter Arbeitsvertrag, individuelles Job Rad, attraktive Vergütung, arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente, 33 Urlaubstage, strukturierte Einarbeitung. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
staatlich anerkannten Arbeitserzieher (m/w/d) merken
staatlich anerkannten Arbeitserzieher (m/w/d)

Evangelische Heimstiftung Pfalz | Ludwigshafen

Der Arbeitserzieher (m/w/d) trainiert arbeitsrelevante Grundfertigkeiten in Eingangsgruppen zur Förderung der Arbeits- und Leistungsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt. Gesucht wird ein staatlich anerkannter Arbeitserzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben umfassen die Vorbereitung von Rehabilitanden für den Arbeitsmarkt, Dokumentation der Fortschritte und Zusammenarbeit mit Ärzten und Psychologen. Das Angebot umfasst Mitarbeit in einem engagierten Team, vielseitige Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr. Idealerweise zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen, bietet die Stelle auch flexible Arbeitszeiten und Erholungsmöglichkeiten. +
Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Einkäufer (m/w/d) Hoch- und Tiefbau merken
Einkäufer (m/w/d) Hoch- und Tiefbau

DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG | Mannheim

Als Einkäufer/in im Bauwesen bei der DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe in Deutschland erwarten Sie spannende Aufgaben. Von der Aufteilung der Ausschreibungsunterlagen bis zur Vertragserstellung mit Vorlagen - Sie sind mittendrin. Die Marktabfrage bildet die Basis für die Kalkulation, gefolgt von Preisspiegeln und Angebotsvergleichen. Nachbearbeitung von Angeboten und Verhandlungsgespräche gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten. Sollten Nachverhandlungen notwendig sein, übernehmen Sie das gerne. Bei Fragen steht Ihnen Herr Michael Mann, kaufmännischer Leiter, unter Tel. 0621; 8607 422 und Herr Christian Mutz, Teamleiter Einkauf, unter Tel. 0621; 8607 322 gerne zur Verfügung.     Jobs bei DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG     ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kaufmännischer Leiter Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Kaufmännischer Leiter Jobs und Stellenangebote in Heidelberg

Beruf Kaufmännischer Leiter in Heidelberg

Kann man als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg im Home Office arbeiten?

Als erfahrener Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg bietet Ihnen Ihre Arbeit höchstwahrscheinlich die Möglichkeit, im Home Office tätig zu sein. Ihre Aufgaben würden hauptsächlich in Büro- und Besprechungsräumen stattfinden, was eine problemlose Umsetzung von zuhause oder per Online-Meeting ermöglicht. Weitere Störfaktoren für Ihre Tätigkeit im Home Office sind wahrscheinlich nicht zu erwarten. Für genaue Informationen sollten Sie die Arbeitsbeschreibung sorgfältig studieren und gegebenenfalls bei der stellenausschreibenden Firma nachfragen. Mit dieser Position haben Sie die Chance, Ihren beruflichen Alltag flexibel von zuhause aus zu gestalten.

Was verdient ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg?

Sie suchen einen Job als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg? Dann ist eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder ein entsprechendes Studium von Vorteil. Mit einer qualifizierten Ausbildung können Sie ein monatliches Bruttoeinkommen zwischen 4.391 € und 4.811 € verdienen. Durch Gehalts- und Leistungszulagen wie Weihnachtsgeld oder Überstundenzuschläge können Sie im Jahr bis zu 63.000 € verdienen. Wenn Sie sich als Betriebswirt/Betriebswirtin mit Spezialisierung in Unternehmensführung und Management fortbilden, warten weitere Gehaltssteigerungen auf Sie. Informieren Sie sich über aktuelle Stellenangebote und weitere Informationen in der passenden Jobbeschreibung.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d)?

Als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg erwarten Sie spannende Aufgaben: Kalkulationen, Wirtschaftlichkeitsprüfungen, Budgetierungen – all das gehört zu Ihrem täglichen Job. Zusätzlich planen Sie den Einkauf und die Beschaffung von Produktions- und Betriebsmitteln.

Welche Fähigkeiten sollte ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg mitbringen?

In Heidelberg gibt es regelmäßig Jobs als Kaufmännischer Leiter (m/w/d). Möchten Sie sich von der Konkurrenz abheben, dann ist eine Expertise in den erforderlichen Kenntnissen unerlässlich. Stellen Sie sich der Herausforderung und ergreifen Sie diese attraktive Position in Heidelberg!

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg?

Erfahrungen und Kompetenzen in Qualitätsmanagement und Abrechnung sind Voraussetzung für die Position als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Expertise weiter auszubauen, etwa in den Bereichen Industrie- und Handelsbetriebswirtschaft.

In welchen Branchen kann ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg arbeiten?

Entdecken Sie als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg eine Welt voller spannender Karrieremöglichkeiten. Ganz gleich, ob Sie in der Metallindustrie, dem Maschinenbau oder dem Bau- und Architektursektor tätig sein möchten - hier finden Sie Ihren Traumjob.

Wie bewerbe ich mich als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg?

Für eine erfolgreiche Bewerbung wird ein perfekt formuliertes Anschreiben, ein Lebenslauf und relevante Zeugnisse benötigt. Als Kaufmännischer Leiter in Heidelberg können Sie sich von anderen Bewerbern abheben, wenn Sie eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder ein entsprechendes Studium absolviert haben. Zusätzlich sollten Bewerber in der Lage sein, mit Büroausstattung wie PC, Internetzugang und Telefon umzugehen. Die Arbeit in Büroräumen ist Teil des alltäglichen Berufs eines Kaufmännischen Leiters. Mit diesen Fähigkeiten und Kenntnissen können Sie Ihre Bewerbung erfolgreich positionieren und sich von der Konkurrenz abheben.

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Heidelberg arbeiten?

Entdecken Sie interessante Karrieremöglichkeiten als Niederlassungsleiter (m/w/d) in Heidelberg! Durchstöbern Sie unsere Jobliste, um Ihren Traumberuf im kaufmännischen Bereich zu finden und erhalten Sie nützliche Informationen sowie passende Stellenangebote.

  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.