Recruiter Leverkusen Jobs, Stellenangebote & Gehalt

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Recruiter*in (m/w/d)

Stadt Leverkusen | Leverkusen

Als erfahrener Recruiter*in sind Sie für das gesamte Bewerbungsmanagement in Ihrem Verantwortungsbereich verantwortlich. Zielgerichtet gestalten Sie attraktive Stellenausschreibungen und identifizieren die besten Talente in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften. Durch empathische Vorstellungsgespräche begleiten Sie die Bewerber*innen bis zur Einstellung und sorgen für eine positive Candidate-Experience. Im Team entwickeln Sie kreative Rekrutierungsstrategien und gestalten einen effizienten Recruiting-Prozess. Aktuelle Trends der Personalgewinnung haben Sie stets im Blick und bringen Ihr Know-how in HR-Projekten ein, um unsere Expertise weiterzuentwickeln. Eine Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 oder ein entsprechender Abschluss ermöglicht Ihnen den Einstieg, idealerweise mit erster Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Personalwesen. Jobs bei Stadt Leverkusen ‒ +

HR Recruiter (m/w/d)

rhenag Rheinische Energie AG | Köln

Unser Unternehmen ist mehr als ein Regionalversorger: Wir sind ein führender Kooperationspartner für Stadtwerke und Energieversorgungsunternehmen in Deutschland. Zudem sind wir einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche. Mit uns als Partner profitieren Sie von zukunftsorientierten Lösungen für die Energiewende. Wir bieten nicht nur sichere Arbeitsplätze und sinnstiftende Tätigkeiten, sondern auch ein tolles Betriebsklima. Werden Sie Teil unseres Teams als HR Recruiter (m/w/d) in Köln und gestalten Sie die Zukunft der Energiebranche mit. Ihr Engagement zählt - bei uns stehen die Mitarbeiter*innen im Mittelpunkt. Jobs bei rhenag Rheinische Energie AG ‒ +

Inhouse Recruiter (m/w/d)

Apleona Wolfferts GmbH | Köln

Die Apleona Wolfferts GmbH in Köln sucht einen versierten Inhouse Recruiter (m/w/d) mit der ID 18959. Ihre Hauptaufgaben umfassen das Bewerbermanagement und die eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, einschließlich Interviews und Einstellung. Als erste Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte sowie die Geschäftsleitung sind Sie für alle Recruitingaktivitäten zuständig. Zusätzlich identifizieren Sie neue Recruiting-Trends, entwickeln Strategien weiter und erstellen Personalmarketingkonzepte. Durch aktive Ansprache in Karrierenetzwerken wie LinkedIn, Xing und anderen gewinnen Sie neue Talente für das Unternehmen dank Ihrer individuellen Persönlichkeit. Zeigen Sie Ihr Können als erfahrener Recruiter und gestalten Sie die Personalsuche innovativ und erfolgreich. ‒ +

Senior Recruiter Senior & Experienced Hires (m/w/d)

KPMG | Köln

Als Senior Recruiter (m/w/d) für Senior & Experienced Hires benötigen wir jemanden mit einem Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Recht oder einer ähnlichen Disziplin und mindestens fünf Jahren Erfahrung in der Personalbeschaffung. Erfolge im Recruiting für Professional Services, Consulting oder verwandte Bereiche sind ein Muss, ebenso wie Kenntnisse moderner Rekrutierungs- und Beschaffungsmethoden. Idealerweise verfügst du über Fachwissen in Interviewtechniken und Eignungsdiagnostik. Ein starkes digitales Denken sowie die Fähigkeit, digitale Tools im HR-Bereich effektiv einzusetzen, sind ebenfalls entscheidend für diese Rolle. Jobs bei KPMG ‒ +

Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

(Senior) Recruiter (Mensch)

Allgeier Experts Holding GmbH | Köln

Bewirb dich jetzt für unsere Stelle im Recruiting-Team in Köln! Wir suchen IT-Experten für deutschlandweite Projekte und bieten flexible Voll- oder Teilzeitmodelle. Deine Aufgaben umfassen das Suchen, Auswählen und Gewinnen von passenden Kandidaten. Du solltest Erfahrung im Recruiting, Vertrieb oder im HR-Bereich mitbringen und ein Kommunikationstalent sein. Nutze Social Media und Recruiting-Portale für die Direktansprache von IT-Experten. Zeige dein unternehmerisches Denken, deine Überzeugungskraft und deine Kreativität bei der Kandidatenrecherche. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres motivierten Teams in Köln! Jobs bei Allgeier Experts Holding GmbH ‒ +

(Senior) Recruiter (m/w/d)

MeinAuto GmbH | Köln

Als Senior Recruiter (m/w/d) in Köln mit Berufserfahrung übernimmst du die Verantwortung für den Recruitingprozess von Fach- und Führungskräften. Dazu gehören die Erstellung von Anforderungsprofilen, Screening von Bewerbungen, Führen von Interviews und die Entwicklung von Recruiting- und Personalmarketingmaßnahmen. Du bist verantwortlich für das Reporting und die Analyse der Aktivitäten sowie für eigenständige Projekte und die Unterstützung des HR-Teams im Employer Lifecycle. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Recruiting, Spaß an Employer Branding und alternative Kandidatenansprache, starke Kommunikationsfähigkeiten und ein strukturiertes, eigeninitiatives Arbeitsverhalten. Werde Teil eines kommunikationsstarken Teams und entwickle dich weiter im HR-Bereich. Jobs bei MeinAuto GmbH ‒ +

HR Consultants - Recruiter (m/w/d)

ifp | Executive Search. Management Diagnostik | Köln

Sie suchen einen HR-Consultant im Executive Search, der schnell erkennt, was wirklich hinter dem Gesagten steckt? Unser Team benötigt Mitarbeiter:innen mit einem sicheren Gespür für Kompetenzen außerhalb von Fachwissen und Erfahrung. Ein Masterabschluss in Psychologie, HR-Management oder einer ähnlichen Kombination von Wirtschaft und Mensch ist erwünscht. Zeigen Sie Engagement und Leidenschaft bei der Auswahl passender Führungskräfte und kreatives active sourcing. Als Interviewpartner:in auf Augenhöhe sind eignungsdiagnostische Kompetenzen gefragt. Starten Sie als HR-Consultant im Executive Search und betreuen Sie Projekte von der Suche bis zur Auswahl. Jobs bei ifp | Executive Search. Management Diagnostik ‒ +

Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Recruiter / Talent Sourcer (m/w/d)

ISOTEC GmbH | Bergisch Gladbach

Du bist leidenschaftlich darin, Talente für unsere Fachbetriebe zu finden? Als Recruiter/ Talent Sourcer (m/w/d) liegen dir Menschen und ihre Antriebe im Blut. Mit deiner Spürnase findest du genau die passenden Kandidaten. Vorstellungsgespräche und Networking bringen dir Freude und Erfolg. Als Teil unseres Teams sorgst du für eine einzigartige Candidate Experience. Durch gezieltes Active Sourcing sprichst du potenzielle Kandidaten an und findest die richtige Zielgruppe. Werde Teil unseres "Talent Scouts" Teams und bringe deine Fähigkeiten ein, um die besten Kandidaten zu finden. Jobs bei ISOTEC GmbH ‒ +

Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

Talent Acquisition Partner / Recruiter (m/w/d)

ENGIE Deutschland GmbH | Berlin, Köln

Unser Talent Acquisition Partner Team begeistert Talente für den ENGIE-Spirit und hebt die Candidate Journey auf das nächste Level. Unsere einzigartige Mischung aus Humor und Kochskills unterstützt uns dabei, das "Perfect Match" von Mensch und Job zu finden. Als erfahrenes Team von Talent Acquisition Spezialisten sind wir Berater, Marktexperten und Talententdecker für verschiedene Geschäftsbereiche. Sie haben die Wahl zwischen dem Kölner Dom oder dem Brandenburger Tor als Standort für Ihre Tätigkeit. Arbeiten Sie entweder in der Nähe des Rheinenergie-Stadions oder am Berliner Südkreuz - entscheiden Sie selbst, wo Sie tätig werden möchten. Jobs bei ENGIE Deutschland GmbH ‒ +

IT-Recruiter als Experte oder Quereinsteiger (m/w/d)

Königstein Beratungsges. für EDV- Dienstleistungen mbH | Köln

Das Recruiting-Team der Königstein Beratungsgesellschaft sucht Talente mit IT / BWL Hintergrund oder Vertriebserfahrung. Attraktive Gehaltsangebote auch für Quereinsteiger*innen. Als Teil der Circle8Group verfügen wir über 30 Jahre Erfahrung in komplexen IT-Projekten für nationale und internationale Großkonzerne. Die fortschreitende Digitalisierung und IT-Modernisierung erfordern Expertise in Bereichen wie Cloud Transformation, Cyber Security, Data Analytics, KI und Robotik. Als IT-Dienstleister möchten wir gemeinsam mit Ihnen diese Herausforderungen meistern. Komm ins Team und gestalte die Zukunft der IT-Branche aktiv mit. ‒ +

Quereinstieg möglich | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht

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Recruiter Jobs und Stellenangebote in Leverkusen

Beruf Recruiter in Leverkusen

Kann man als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen im Home Office arbeiten?

Die Tätigkeit des Recruiters in Leverkusen kann größtenteils im Home Office ausgeführt werden. Etwa die Hälfte der Arbeit findet in Büroräumen statt, was problemlos online oder per Online-Meeting erledigt werden könnte. Die anderen Hauptaufgaben, wie Kundentermine oder Besuche bei Firmen und Privatpersonen, sind wahrscheinlich nicht ins Home Office verlegbar und machen etwa 50% der Aufgaben aus. Für genauere Informationen sollten Sie die Arbeitsbedingungen prüfen und gegebenenfalls bei der Stellenausschreibungsfirma nachfragen.

Was verdient ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen?

Suchen Sie in Leverkusen nach einem Job als Recruiter (m/w/d)? Dann ist eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwirtschaft empfehlenswert. Als qualifizierter Recruiter (m/w/d) können Sie in Leverkusen ein monatliches Bruttogehalt von ca. 5.110 € bis 6.195 € verdienen. Durch Zusatzzahlungen wie Weihnachtsgeld oder Überstundenzuschläge können Sie ein Jahresgehalt von bis zu 81.000 € erzielen. Möchten Sie Ihr Gehalt weiter steigern? Dann können Sie eine Fortbildung als Employer-Branding-Manager/in absolvieren. In unserer Berufedatenbank finden Sie Informationen zur Berufsorientierung sowie passende Jobangebote in Leverkusen.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Recruiter (m/w/d)?

In Leverkusen ergibt sich eine aufregende Gelegenheit für einen Recruiter (m/w/d). Erleben Sie eine abwechslungsreiche Rolle, bei der Sie innovative Onlinebewerbungsformulare gestalten und eine wirkungsvolle Recruitingstrategie entwickeln und umsetzen können.

Welche Fähigkeiten sollte ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen mitbringen?

Komm nach Leverkusen und werde ein Recruiter (m/w/d) - ein Job voller spannender Herausforderungen! Gib deiner Karriere den nötigen Schwung und hebe dich durch deine herausragenden Kompetenzen von der Masse ab.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen?

Als Recruiter in Leverkusen bringen Sie umfangreiche Kenntnisse in Social-Media-Kommunikation und Kundenbetreuung mit. Um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, können Sie sich im Bereich Personalmanagement und -dienstleistung weiterbilden. Eine Möglichkeit dazu ist ein entsprechendes Studienfach zu absolvieren. Eine alternative Weiterbildungsoption ist der Fachwirt/in in der Fachrichtung Personaldienstleistung, für den Sie eine kaufmännische Weiterbildung benötigen. Weitere Aufstiegsmöglichkeiten bieten sich Ihnen durch ein Studium in den Fachbereichen Personalmanagement, -dienstleistung oder Betriebswirtschaftslehre, Business Administration. Nutzen Sie diese Möglichkeiten, um Ihre Karriere als Recruiter in Leverkusen voranzutreiben.

In welchen Branchen kann ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen arbeiten?

Erkunden Sie als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen ein breites Spektrum an Arbeitgebern aus verschiedenen Branchen. Von Unternehmensberatung bis Personalberatung – hier finden Sie Ihren passenden Job!

Wie bewerbe ich mich als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen?

Perfekte Bewerbungsunterlagen sind der Schlüssel zum Erfolg - ein ordentliches Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und individuelle Fähigkeiten. Wenn Sie als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen arbeiten wollen, sollten Sie eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalwirtschaft vorweisen können. Zudem ist es wichtig, dass Sie erfahren im Umgang mit Software und Datenverwaltungssystemen sind, wie z.B. E-Recruiting- und Bewerberdatenbanken. Die Arbeit in Büros gehört selbstverständlich zu Ihrem Tätigkeitsbereich als Recruiter (m/w/d).

In welchen ähnlichen Berufen kann ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen arbeiten?

Entdecken Sie neue berufliche Perspektiven als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen. Erweitern Sie Ihre Karrierechancen als Researcher/Personalvermittler / Researcher/Personalvermittlerin. Finden Sie passende Stellenangebote in unserer Jobsuchmaschine.

Recruiter Jobs in den größten Städten

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Recruiter Leverkusen Jobs und Stellenangebote

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Diese Jobs als Recruiter in Leverkusen wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Recruiter / Employer Branding (m/w/d) Chemie

Trenkwalder Deutschland | Leverkusen

Wir suchen einen erfahrenen Recruiter (m/w/d) im Chemiebereich in Leverkusen für unseren Kunden in der Arbeitnehmerüberlassung. Zu Ihren Aufgaben gehören die Entwicklung einer Recruiting-Strategie, das Employer Branding auf verschiedenen Plattformen sowie das Kandidaten-Pooling. Außerdem sollen Sie Auftritte auf Hochschulmessen planen und umsetzen, Stellenschaltungen optimieren und neue Kanäle für Active Sourcing erarbeiten. Sie sollten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung haben. Bei uns wird Diskriminierung jeglicher Art abgelehnt, wir freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung. Bewerben Sie sich ganz einfach über den Jetzt-Bewerben-Button!

(-) Recruiter HR, Personalbeschaffung (w/m/d)

Med 360 SE | Leverkusen

Sie sind ein erfahrener Senior-Recruiter und suchen nach einer Stelle im Bereich HR und Personalbeschaffung. Das Unternehmen bietet sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitstellen in Festanstellung an. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer und kreativer Recruiting-Strategien, die mit den Bedürfnissen und der Philosophie des Unternehmens übereinstimmen. Dabei sind Sie Experte in Active Sourcing, Social Media Recruiting, Talent Pool, Onboardingprozessen und Employer Branding. Sie verbessern die Bewerbererfahrung mit einer positiven Candidate Journey. Alle Recruiting-Prozesse liegen in Ihrer Verantwortung, unterstützt von einem (Junior-) Recruiter und den Personalreferenten. Durch KPIs schaffen Sie Transparenz und optimieren die Prozesse.

Recruiter / Talent Acquisition Manager (mensch)

GroupM | Leverkusen

Als Talent Acquisition Manager übernimmst du die Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess, vom Briefing bis zur Vertragsverhandlung. Dabei agierst du als Sparringspartner für unsere Fachbereiche und bindest sie aktiv in den Prozess ein. Durch proaktives Active Sourcing baust du ein Netzwerk in der relevanten Zielgruppe auf. Du behältst Markttrends im Auge und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung unseres Teams ein. Mit Erfahrung im Recruiting und/oder Active Sourcing hast du bereits eine solide Basis. Zudem begeisterst du Menschen, beherrschst das Networking und bist Social-Media-affin. Du hast die Motivation, deine Zielgruppe kennenzulernen und etwas zu bewegen.

(Junior-) Recruiter HR, Personalbeschaffung (w/m/d)

Med 360 SE | Leverkusen

Als erfahrener Junior-Recruiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit suchen Sie eine Festanstellung, bei der Sie Ihre Leidenschaft für Personalbeschaffung voll ausleben können. Ihre Fähigkeiten im Active Sourcing, Social Media Recruiting und Employer Branding möchten Sie weiterentwickeln und dabei aktiv an der Gestaltung eines modernen Recruitings mitwirken. Durch eine positive Candidate Journey begeistern Sie Bewerberinnen und Bewerber und führen eigenständig Bewerbungsprozesse durch. Mit kreativen Recruiting-Lösungen und der Nutzung von Social Media, sind Sie in der Direktansprache und der Entwicklung von Ansprachen aktiv. Wir bieten Ihnen den Rahmen und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

(Senior-) Recruiter HR, Personalbeschaffung (w/m/d)

Med 360 SE | Leverkusen

Als Senior-Recruiter HR in Voll- oder Teilzeit sind Sie verantwortlich für die Entwicklung zielgruppenspezifischer Recruiting-Strategien, die zur Firmenphilosophie passen. Dafür nutzen Sie moderne Recruiting-Elemente wie Active Sourcing, Social Media Recruiting und Employer Branding. Ihre Aufgabe ist es, Bewerber mit einer positiven Candidate Journey zu begeistern. Sie betreuen den gesamten Recruiting-Prozess und arbeiten je nach Bedarf intensiv daran. Dabei werden Sie von einem (Junior-) Recruiter und unseren Personalreferenten unterstützt. Transparenz und Optimierung erfolgen durch KPIs und kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen.

Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.

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Kann man als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen im Home Office arbeiten?

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Welche Aufgaben und Tätigkeiten hat ein Recruiter (m/w/d)?

Welche Fähigkeiten sollte ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen mitbringen?

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten hat ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen?

In welchen Branchen kann ein Recruiter (m/w/d) in Leverkusen arbeiten?

Wie bewerbe ich mich als Recruiter (m/w/d) in Leverkusen?

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Diese Jobs als Recruiter in Leverkusen wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.